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[SAVE THE DATE ] Concertation territoriale – 6 octobre 2022 à La Nef

Les partenaires du Contrat de filière musique et variétés de Nouvelle-Aquitaine ont le plaisir de vous annoncer la reprise des Concertations territoriales.
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le 6 octobre prochain à La Nef (Angoulême)
10h-16h
déjeuner offert aux participant·e·s

Inscription requise et ouverte jusqu'au 28 septembre

Depuis la signature d’un avenant le 13 janvier dernier, le Contrat de filière et ses Concertations sont ouverts à l’ensemble du champ musical, incluant ainsi le Rézo MUSA au sein de son Comité Stratégique pour représenter les structures des musiques de répertoire et de création de Nouvelle-Aquitaine.

La Concertation est l’espace central de gouvernance et de co-construction des mesures du Contrat de filière musique et variétés de Nouvelle-Aquitaine. Elle est l’endroit dédié aux échanges entre acteurs de la filière régionale et ses partenaires publics afin d’ajuster au mieux le soutien à l’ensemble des activités du champ musical.

Dans l’optique de la renégociation du Contrat de filière qui aura lieu au cours de l’année 2023, il est crucial que les acteurs expriment les enjeux prioritaires qui traversent leurs activités au sortir de la pandémie. Comment adapter au mieux l’action publique pour garantir des conditions favorables au développement du champ musical, c’est le débat auquel vous invitent les partenaires du Contrat de filière le 6 octobre prochain.

Au programme :

  • 10h : accueil café
  • 10h20 : introduction des partenaires
  • 10h30 : séquences d’échange autour de la priorisation des enjeux de la filière en vue de la renégociation du Contrat de filière en 2023, contexte et situation du dispositif en vue de cette renégociation, appropriation du dispositif par les acteur·rice·s
  • 12h : pause méridienne
  • 14h : début des ateliers avec en simultané : 1. Atelier autour des ressources humaines et des fonctions stratégiques de la filière ; 2. Atelier autour de la gestion de l’énergie dans la filière musicale
  • 16h : clôture des ateliers et temps convivial
site du contrat de filière

[PRINTEMPS Ô PROCHE ORIENT] cherche un·e coordinateur·rice et chargé·e d’EAC

Offre d’emploi

Printemps Ô Proche-Orient est une association loi 1901 qui œuvre à l’accès à la culture pour tous les publics et structurant un projet de territoire respectueux des droits culturels. Elle participe à la construction citoyenne en soutenant les valeurs d’éducation populaire et de laïcité.Son siège social est à Boulazac-Isle-Manoire, son bureau à Périgueux.

Missions

  • Coordination de l’association et du projet artistique du festival Ôrizons (0,4 ETP)

  • Action culturelle – EAC (projet Sharîk) (0,2 ETP)

  • Communication (0,3 ETP)

  • Gestion de la vie associative (0,1 ETP)

Candidature

Les candidat.e.s doivent faire parvenir une lettre de motivation et un CV détaillé avant le 15 septembre 2022 par mail à festival.orizons@gmail.comLes candidats sélectionnés seront invités à un entretien individuel entre le 15 et 30 septembre 2022, devant un jury composé de membres du CA de l’association, pour une prise de poste au plus tard le 01 novembre 2022.

Salaire Convention collective 1285 – 2200€ brut/mois

CDI équivalent temps plein

Fiche de poste ici

[ALTERNANCE] Le RIM recherche un.e chargé.e de promotion des œuvres et des projets artistiques

Chargé.e de promotion des oeuvres et des projets artistiques

Alternance au RIM

Nous recherchons une personne en apprentissage (contrat d’alternance d’un an) pour une mission de promotion des œuvres et des projets artistiques des acteurs musiques actuelles de Nouvelle-Aquitaine.

Le RIM est le réseau qui rassemble les acteurs de l’écosystème des musiques actuelles en Nouvelle-Aquitaine. Ces acteurs oeuvrent dans les domaines du spectacle vivant, de la musique enregistrée, de la transmission, des médias et de la structuration. En adhérant au RIM, ils s’engagent autour d’une ambition commune : le développement équitable, coopératif et solidaire des musiques actuelles en Nouvelle-Aquitaine. Le RIM est là pour les fédérer, les accompagner, les valoriser, les représenter et co-construire avec l’ensemble de ses partenaires.

203 adhérents sont aujourd’hui rassemblés au sein du réseau > qui sommes-nous ?

En 2020, le RIM a crée Le Rayon : webzine d’actus des musiques actuelles en Nouvelle-Aquitaine et réseau de distribution de disques en circuit-court. Cette mission de promotion des œuvres et des projets artistiques sera centrée autour du Rayon du RIM > le-rayon.org. Concrètement, tu seras en charge de la communication et de la production de contenus pour Le Rayon du RIM, en lien avec l’équipe communication JB, Léa et le référent musique enregistrée Manu.

LES MISSIONS

Veille sur les initiatives artistiques et culturelles régionales

  • Recherche de sujets d’articles : événements, portraits, sorties de disques…
  • Rencontre des acteurs
  • Présence sur les événements musicaux et événements professionnels

Stratégie de communication

  • Co-construction de la stratégie de communication du projet Le Rayon
  • Gestion du calendrier éditorial
  • Gestion du site internet le-rayon.org
  • Animation des réseaux sociaux (Instagram et Facebook)
  • Graphisme (Canva)

Création de contenus multimédias

  • Préparation et conduite d’interviews (écrites / audio / vidéo)
  • Montage audio / vidéo
  • Rédaction et mise en ligne d’articles (WordPress)

Vie associative

  • Participation à la vie d’équipe : réunions, séminaires
  • Participation aux événements du réseau : Rendez-vous du RIM, Routes du RIM, salons pro…

Réponse aux candidatures et entretiens : début septembre.

Début de la mission : entre septembre et novembre 2022.

Conditions :
– pas d’expérience particulière requise
– durée de la mission : 1 an.
– profil : 26 ans maximum.

Candidatures à adresser par mail à jean-baptiste.magne@le-rim.org

[ZAÏ ZAÏ] Directeur•rice

Zaï Zaï
Association Zig Zag Médias
Angoulême – Charente


DESCRIPTION DE LA STRUCTURE

Zaï Zaï est une radio web associative basée à Angoulême et qui fait des excursions sur la bande FM pour diffuser ses bonnes ondes. Elle développe de nouveaux programmes depuis Septembre 2020.

Plaçant le son au centre de son projet, cette radio tourne ses micros (et ses oreilles) vers les sonorités du territoire, les multiples voix, les musiques nouvelles, les créations et les innovations culturelles. Zaï Zaï met l’écoute au cœur de la cité de l’image.

En parallèle de sa grille des programmes et de sa programmation musicale, la radio développe de
multiples projets à travers son laboratoire radiophonique. Ateliers sur les pratiques sonores, initiations radio, projets pédagogiques avec les établissements scolaires et les centres socio-culturels, productions de documentaires participatifs, soutien aux réalisatrices et réalisateurs de documentaires sonores du territoire, participations aux recherches universitaires dans les domaines des sciences sociales et des pratiques artistiques, sont autant de facettes de ce laboratoire.

CADRE DE LA MISSION

En lien avec le Conseil d’Administration de la radio, l’équipe salariée (un responsable d’antenne et
technique, des producteurs.trices délégué.es) et les bénévoles, vous coordonnez et animez la vie de l’association et du média Zaï Zaï Radio, vous pilotez son budget et son financement, vous administrez l’ensemble de son activité.

MISSIONS

PILOTER LE PROJET OPÉRATIONNEL ET SON ÉVOLUTION
• Veiller à la réalisation du projet opérationnel et en faire un point régulier au CA
•  Coordonner les groupes de travail (Communication, Actions Culturelles, Programmation Musicale,

Comité de rédaction) et les animer directement ou par délégation.
• Développer des projets, prendre des initiatives sur des dossiers émergents.
• Représenter la radio auprès des partenaires et encourager les coopérations, formaliser les conventions de partenariat, cadrer les relations partenariales.
• Contribuer aux réseaux auxquels l’association est adhérente

PILOTER LE FINANCEMENT, LE BUDGET ET SA CONSOMMATION
• Mobiliser des ressources en étant force de proposition pour obtenir les moyens humains et matériels afin d’atteindre les objectifs.
• Rechercher des financements (subventions, prestations en accord avec le projet associatif, mécénat).
•  Établir le budget prévisionnel annuel, mettre à jour le plan de trésorerie, assurer le suivi du budget engagé,
• Réfléchir et anticiper le plan d’investissement avec le salarié en charge de la technique
• Superviser les capacités d’achats des autres salariés et effectuer ceux de la structure

ANIMER, ADMINISTRER, APPUYER LE PROJET ASSOCIATIF
• Veiller à la stratégie de gestion d’équipe (bénévoles et salariés.es), veiller au bien-être de l’équipe, organiser le temps de travail et les plannings, gérer les statuts particuliers liés à l’intermittence, participer à des actions de formation, veiller à l’application du règlement intérieur.
• Veiller à entretenir la confiance avec les administrateurs.trices et les adhérents.es, et entre bénévoles et salariés.es.
• Communiquer auprès de la base bénévole, recruter et coordonner des bénévoles
• Animer les réunions
• Gérer la paie, en relation avec le prestataire de paie et tenir à jour les dossiers des salariés
• Effectuer le suivi de la comptabilité en lien avec le prestataire, le devisage et la facturation
• Préparer et participer aux instances politiques de l’association (CA, AG…), assister le conseil d’administration, participer à l’élaboration de la ligne éditoriale de la radio et du projet RadioLab

RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE

• Bureau de l’association

DIPLOME

Formation de niveau Bac +3 ou équivalent

COMPETENCES

• En priorité : une appétence pour la coordination de projets associatifs
• Large culture du monde culturel et associatif (acteurs, réglementation)
• Connaissance des politiques institutionnelles engagées dans le champ de l’association
• Expérience de l’encadrement et du montage de projet afin de gérer au mieux les moyens humains disponibles et impulser une dynamique de travail en réseau autour d’un projet
• Connaissances en gestion, (la tenue ou la supervision des comptes) et dans la recherche de financement
• Connaissances en gestion et développement de partenariats
• Aisance avec l’un des domaines : médias, musique, médiation culturelle

APTITUDES PROFESSIONNELLES

• Capacité d’adaptation / Qualités relationnelles / Pédagogie
• Rigueur
• Force de proposition et de conviction
• Capacité à développer et entretenir un réseau relationnel / Sens de la négociation
• Capacité à animer des équipes transverses / Capacité à animer des interlocuteurs aux intérêts
variés

CONTRAT / REMUNERATION

• CDI / 1923€ brut mensuel

POUR POSTULER : Envoyez votre CV et lettre de motivation à zaizai.radio@gmail.com
avant le 21 AOUT 2022 inclus