[FDVA2] Aide au fonctionnement et actions innovantes

Depuis un décret du 8 juin 2018, le Fonds pour le Développement de la Vie Associative (FDVA) permet de financer le « fonctionnement global » ou les « actions innovantes » des associations.

 

Le fonds est destiné très prioritairement aux associations non employeuses ou faiblement employeuses (2 salariés au plus).

    FDVA 2 : Fonctionnement et actions innovantes pour les associations départementales et locales

    Les associations départementales et locales répondent à cet appel à projets sur la base de notes d’orientations départementales disponibles via le lien ci-dessous :

    https://www.ac-bordeaux.fr/node/125788

    Date limite de dépôt des dossiers : 8 mars 2022

    FDVA 2 : Fonctionnement et actions innovantes pour les associations régionales et interdépartementales

    Les associations régionales et interdépartementales répondent à cet appel à projets sur la base de la note d’orientation régionale disponible via le lien ci-dessous :

    https://www.ac-bordeaux.fr/actualites/fdva-2-fonctionnement-et-actions-innovantes-125722

    Date limite de dépôt des dossiers : 8 mars 2022

    [DES LENDEMAINS QUI CHANTENT] Chargé.e de communication et de vie associative

    Sous l’autorité de la direction, le.la chargé.e de communication et de la vie associative aura en charge les activités suivantes :

    Communication externe

    – Conception et réalisation éventuelle des supports imprimés et organisation de leur diffusion
    – Conception de dossiers de présentation de la structure et de ses projets
    – Relations publiques avec les partenaires et les usager.ère.s
    – Relations avec les fournisseurs : graphistes, imprimeurs
    – Archivage des supports µ
    – gestion et diffusion des productions audiovisuelles
    – Conception et réalisation des interfaces web
    – Community management (Facebook, Instagram, Twitter…)
    – Publication sur le site web – Gestion des newsletters public et media
    – Relations presse et média
    – Réalisation des revues de presse
    – Gestion des demandes promotionnelles auprès des artistes et des producteurs

    Vie associative

    – Définition et mise en œuvre des projets et des actions de développement associatif
    – Animation de la vie associative (relations avec les associations, les bénévoles…)
    – Création, animation et suivi de projets impliquant des adhérents, bénévoles et salariés de l’association

    Participation à la vie collective de l’association

    – participation aux réunions d’équipe
    – accueil du public et des artistes
    – médiation globale du projet
    – animation de la vie du lieu
    – nettoyage, entretien et rangement du site *

    Profil

    – Excellent relationnel
    – Passionné(e) de musiques actuelles
    – Bonne expression orale et écrite
    – Bonne culture générale
    – Maîtrise des logiciels liés à la communication, des outils partagés et des réseaux sociaux
    – Capacité à assumer des tâches relevant de la communication
    – Expérience dans le domaine de la communication
    – Connaissance et pratique de la vie associative
    – Pratique de l’anglais
    – Permis B
    – Pass vaccinal à jour

    Informations générales

    – Déplacements à prévoir
    – Disponible immédiatement
    – Horaires variables (potentiellement travail le week-end et en soirée)

    – Date d’embauche : 15 février 2021

    – Temps de travail hebdo : 35H


    – Rémunération : Groupe 5 – Echelon 1 – CCNEAC + prime de précarité


    – Contrat : CDD 7 mois


    – Lieu de travail : Des Lendemains Qui Chantent – avenue du Lieutenant Colonel Faro – Tulle


    – Candidatures (cv + courrier) à envoyer par mail à direction@deslendemainsquichantent.org à l’attention de Mme La Présidente avant le 4 février 2021

    [CNM] Protocole de prévention des violences sexistes et sexuelles

    Le Centre National de la Musique a lancé en décembre 2020 un protocole d’accompagnement des acteurs du secteur musical dans la lutte contre le harcèlement sexiste et les violences sexuelles, dont vous pouvez retrouver le contenu ici.

    Le CNM a précisé, dans un mail envoyé aux affili.é.e.s début d’année, l’ouverture de la vérification des obligations liées au protocole, informations disponibles ici

    Il vous sera ainsi demandé, à partir du 1er mars prochain et avant le 1er avril, afin de pouvoir accéder aux aides du CNM, de justifier en quoi votre structure a travaillé sur la lutte contre les violences sexistes et sexuelles en interne, et de transmettre une attestation de participation à une formation/sensibilisation sur ce sujet.

    A cet effet, et afin de permettre à chacun·e de répondre à cette obligation de formation, le CNM met en place en 2022 plusieurs sessions de sensibilisation en visioconférence dispensées par Egaé à destination des personnes responsables légales des structures, ou des personnes disposant d’une délégation de pouvoir (en fonction du nombre d’inscrits, une ou deux personnes par structure pourront s’y inscrire).

    Vous en trouverez les dates dans le document ci-après et en pj intitulé « Formations existantes pour répondre au protocole », ainsi que le lien pour vous y inscrire ici.

    Sur le même document, vous verrez aussi un lien vers d’autres offres de formation référencées par l’Afdas, qui peuvent répondre aux obligations fixées par le protocole.

    Vous trouverez également ci-dessous :

    Ainsi que de nombreuses autres ressources sur la page Égalité du site du CNM.

    Par ailleurs , nous vous transmettons le kit de communication de l’Afdas sur son offre de services ‘Comprendre, prévenir et agir en faveur de la lutte contre les violences et le harcèlement sexistes et sexuels dans les relations de travail’, à télécharger ici.

    Enfin, la ministre de la Culture Roselyne Bachelot avait présenté en fin d’année 2021 le Plan de lutte contre les violences et le harcèlement sexistes et sexuels dans le spectacle vivant, afin de conditionner le versement des subventions au bon respect de cinq engagements dont vous trouverez toutes les précisions sur cette page.

    Sachez que pour toutes les structures entrant dans le champ d’application du CNM, ce plan de lutte reprend les mêmes points que ceux fixés par le protocole évoqué précédemment dans ce mail : les obligations sont donc les mêmes.

    [COMMUNIQUÉ] Pour la reprise des concerts debout !

    Communiqué

    Lors de l’allocution du 27 décembre dernier, le Premier ministre a annoncé l’interdiction des concerts debout ainsi que celle des rassemblements de plus de 2 000 personnes en intérieur et de 5 000 personnes en extérieur à compter du 3 janvier 2022 et pour une période de trois semaines, cela en vue d’endiguer le nouveau pic épidémique au lendemain des fêtes de Noël.

    Nos organisations sont en colère suite à ces annonces qui n’ont donné lieu à aucune concertation préalable avec la profession et les désapprouvent radicalement.

    En effet, au printemps dernier, l’Assistance Publique-Hôpitaux de Paris (AP-HP) a conclu que la présence au concert-test d’Indochine organisé en lien avec le Prodiss « n’a pas été associée à un surrisque de transmission du (Covid-19) », y compris « en configuration debout, sans distanciation physique » et ce « chez des personnes masquées avec un test antigénique négatif dans une salle fermée ».
    Cette étude a pu depuis être corroborée par d’autres, telles que celle de l’Institut Pasteur qui juge les lieux culturels à faible risque, ou encore celle publiée fin novembre 2021 dans The Lancet qui a montré que les concerts qui se sont tenus entre fin mai et mi-août ne représentaient pas de risque supplémentaire de contracter le variant Delta.

    Aussi nous dénonçons une nouvelle fois la stigmatisation du secteur des musiques actuelles dans le cadre de cette épidémie.
    Nous servons encore de bouc émissaire au Gouvernement, puisqu’à la période de Noël, les salles de concert étaient en effet fermées, comme chaque année, en raison des fêtes de fin d’année.
    En aucun cas, donc, les concerts debout n’ont pu concourir au pic épidémique survenu au lendemain des fêtes de Noël.

    Par ailleurs, nous révoquons le traitement inéquitable que le Gouvernement réserve à notre secteur et demandons à ce qu’il cesse au plus vite. En effet, la reprise de nos activités depuis le 1er juillet dernier est déjà extrêmement complexe après tant de mois de fermeture.

    Nous demandons une reprise des concerts debout dans les meilleurs délais et dans les mêmes conditions que celles imposées aux autres établissements recevant du public (ERP).
    En effet, rappelons que les salles de concert sont d’ores et déjà soumises aux règles de présentation du pass sanitaire et de port du masque.

    Les pratiques culturelles comme celle des musiques actuelles favorisent la production de sens, la sociabilité et l’ouverture au monde, autant de sujets vitaux actuellement pour notre démocratie.

    La FEDELIMA et le SMA

    [COOPÉRATION] Région Nouvelle-Aquitaine – Communauté autonome d’Aragon

    Cet appel à projets concerne des projets de coopération se déroulant en 2022 et mobilise une enveloppe financière de la Région Nouvelle-Aquitaine de 120 000 €.

    Objectifs

    Promouvoir les actions de coopération des agents socio-économiques néo-aquitains pour la réalisation de projets communs de coopération avec des partenaires de la Diputación General de Aragón.

    Bénéficiaires

    • Les personnes morales ou physiques, publiques ou privées mettant en œuvre des projets de coopération transfrontalière avec d’autres personnes morales ou physiques, publiques ou privées de la Région d’Aragon
    • Le bénéficiaire devra avoir son siège social ou domicile dans la Région Nouvelle-Aquitaine
    • Les partenaires devront avoir leur siège social ou leur domicile dans la Région d’Aragon.

    Critères de sélection

    Les projets seront étudiés en fonction de leur intérêt pour la coopération transfrontalière, de leur impact territorial, de la viabilité du projet, de son caractère innovant et de la clarté de la description et des modalités de mise en œuvre (voir pondération dans le texte de l’appel à projets à télécharger).

    Nature des projets

    Les projets doivent s’inscrire dans les domaines suivants :

    • Enseignement supérieur, recherche, innovation et transfert technologique
    • Éducation, formation, culture et tourisme
    • Environnement et développement durable

    Taux des subventions et dépenses éligibles

    Le montant maximum des subventions accordées par les deux Régions au titre du fonds commun est fixé à 50 % du coût total TTC, à l’exception des organismes récupérant la TVA. Dans ce cas, le montant HT sera pris en compte. Ainsi, les opérateurs devront indiquer à travers une lettre d’engagement s’ils récupèrent ou pas la TVA. Le coût total est constitué par l’ensemble des dépenses engendrées par la réalisation du projet commun aux différents partenaires. Ceux-ci devront obligatoirement justifier les apports financiers (autofinancement ou autres cofinancements publics et privés) utilisés pour la réalisation du projet.

    Date limite de dépôts des dossiers

    15 février 2022