[LA PANGÉE] Coordinateur•rice d’association

COORDINATEUR•RICE D’ASSOCIATION

LA PANGÉE (33)

La Pangée est une association créée en 2021. elle regroupe des personnes engagées qui luttent pacifiquement pour un monde où les idées, les savoirs et les expériences se diffusent librement. Prônant la diversité culturelle, la curiosité et la nécessité des rencontres, l’association met en place des projets liés à la valorisation des identités de chacun·e dans le respect des droits culturels.

www.associationlapangee.org / lnstagram / Facebook

Les missions

La personne en charge de la coordination de la Pangée assurera la gestion quotidienne de l’association et la coordination des différents projets. Accompagnée par les membres du conseil d’administration, elle sera le lien central entre les équipes. les partenaires et les personnes impliquées dans le projet associatif.

1) Coordination des projets :

• Planifier. organiser et suivre les projets en lien avec les objectifs de l’association.
• Assurer la coordination du festival « la Voie des Peuples » des événements, ateliers et activités culturelles.
• Gérer les relations avec les partenaires, les intervenants et les communautés locales.

2) Communication:

• Développer et mettre en œuvre des stratégies de communication pour promouvoir les projets et événements.
• Assurer une présence active sur les réseaux sociaux et gérer les relations avec les médias.
• Rédiger des contenus pour les newsletters, les sites internet et autres supports de communication.

3) Gestion administrative et financière:

• Recherche. suivi et gestion des ressources financières allouées aux projets.
• Editer les contrats de co-production, co-réalisation, de cession et d’engagement.
• Élaboration des comptes-rendus, bilans financiers et rapports d’activités annuels.
• Veiller au respect des obligations administratives et légales de l’association.

4) Animer la communauté

• Développer les outils collaboratifs (groupes. discussions. cloud) pour bénévoles/ partenaires.
• Organiser des temps d’échanges et des moments conviviaux.
• Participer au Conseil d’Administration et à l’accompagnement DLA.
• Identifier les besoins en formation et développement des compétences des équipes.

Profil recherché

  • Formation : bac+2 minimum en gestion de projets, sciences humaines, communication ou équivalent.
  • Expérience : une expérience de 2 ans minimum en gestion de projets associatifs ou culturels est souhaitée. Toute expérience bénévole est un plus.
  • Compétences : excellentes compétences organisationnelles et de gestion du temps : capacités de communication écrites et orales ; bonne connaissance du tissu associatif et des enjeux interculturels ; maîtrise des outils informatiques (suite Office ou outils similaires, rétroplanning, tableur, réseaux sociaux, suite Adobe, Canva… ) ; la maîtries de plusieurs langues est un plus.
  • Qualités personnelles : curiosité, autonomie, prise d’initiative et capacité à travailler en équipe ; engagement pour les droits humains et les valeurs de diversité et de vivre-ensemble ; flexibilité et capacité à s’adapter à des environnements variés.

Modalités du poste

• Nom de l’association : La Pangée
• Lieu de travail : La Lumineuse (impasse Amédée Jouandot, 33300 Bordeaux)
• Type de contrat : CDI 35h/semaine (une partie possible en télétravail)
• Date de prise de poste : 13 octobre 2025 (entretiens mi-septembre)
• Rémunération : 2 074,21€ brut
Merci d’envoyer CV et lettre de motivation ou toutes autres demandes d’informations à :
coordination.lapangee@gmail.com

Webinaire : consolider l’emploi dans la culture : aides à l’emploi et actualités

Plusieurs dispositifs peuvent soutenir l’emploi culturel de l’ESS : dispositifs sectoriels tels que le Fonpeps, aides à l’emploi pour le champ associatif, aides régionales ou encore appuis à l’insertion et à la professionnalisation. Ils peuvent accompagner le souhait de création d’un emploi, en CDD ou en CDI.

Opale et l’Ufisc proposent un webinaire pour (re)découvrir ces différents programmes d’aide, poser vos questions et échanger entre structures. Ce webinaire sera aussi l’occasion d’en savoir plus sur les actualités relatives à l’emploi et sur les modalités d’accompagnement possibles pour vous aider.

➡️ Date et horaire : mercredi 1er octobre 2025, de 14h30 à 16h

➡️ Inscription obligatoire (pour recevoir le lien de connexion à la visio) :

https://framaforms.org/webinaire-du-1er-octobre-2025-consolider-lemploi-dans-la-culture-aides-a-lemploi-et-actualites

[ELEMEN’TERRE] Assistant•e administratif•ve

ASSITANT•E ADMINISTRATIF•VE

ELEMEN’TERRE (31)

L’Association

L’association Elémen’terre, créée à Toulouse en 2008, a pour objet d’agir pour la transition écologique et sociale des événements en Occitanie. Pour cela, elle développe des actions dans 3 pôles d’activité :

  • la mutualisation de matériel (gestion d’une plateforme de vaisselle réutilisable, mutualisation de supports de tri des déchets et autres petits matériels)
  • la mise en réseau et l’accompagnement des événements à l’éco-responsabilité (animation de groupes de travail thématiques, d’ateliers et de journées de rencontres, label Evénements détonnants, etc)
  • la formation

 

Dans le cadre du départ d’une salariée, est recruté•e un•e assistant•e administratif•ve.

Le poste

Gestion administrative / secrétariat

  • Réception et gestion des courriers électroniques du mail d’accueil de la structure
  • Accueil téléphonique
  • Concevoir et mettre à jour des documents et tableaux de suivi des activités (ex : planning d’équipe, tableaux de suivi des formations, etc)
  • Appui à la préparation et au suivi des dossiers admin (ex : bilans des dossiers de subventions, suivi des fiches matériel etc)
  • Appui pour le suivi administratif et l’organisation des formations (réservation de salles, suivi des inscriptions, préparation du matériel nécessaire, préparation et envoi des questionnaires et attestations)
  • Appui pour l’organisation des activités des autres pôles (organisation de réunions, traitement des conventions de partenariat, etc)
  • Relances des factures impayées
  • Recherche de fournisseurs et suivi des achats (matériel bureautique, autres achats)

Appui à la gestion des RH

  • Suivi des documents liés à la gestion RH
  • Suivi administratif des formations du personnel (de la demande de prise en charge jusqu’au paiement)

Autres missions et vie associative

Tous les membres de l’équipe Elémen’terre contribuent à la vie associative et à certaines actions de terrain. Aussi, au-delà de vos 2 principales missions, vous contribuerez à :

  • Organiser les temps forts de la vie de l’association (AG, séminaire d’équipe, Rencontres Régionales annuelles, etc)
  • Apporter un appui aux tâches quotidiennes de l’association (logistique liée à la plateforme de vaisselle, accueil des adhérents, entretien…) et aux actions de terrain (éco-régie sur événement).
  • D’autres missions en lien avec les actions de l’association pourront vous être confiées.

Profil recherché

• Formation de niveau Bac +2 en gestion / assistanat admin ou autre
• Bonne organisation personnelle de travail
• Capacités d’adaptation (à des situations et des interlocuteur·rices varié·es)
• Aisance avec les logiciels de bureautique (traitement de texte, tableur, présentation)
• Connaissance du système d’exploitation Ubuntu et de logiciels libres appréciée
• Capacités à travailler en autonomie et en équipe
• Intérêt/curiosité et volonté de s’impliquer pour le secteur environnemental, événementiel et associatif
• Adhésion aux valeurs de l’association Elémen’terre

Conditions

• Horaires de travail : 9h30-13h et 14h-17h30 sur trois jours à définir. Ponctuellement, travail soirs et week-ends (interventions sur événements festifs, tenue de stands).

• Rémunération : Indice 257 de la CCN Eclat (1160 € Brut pour 21h/semaine)

Lieu de travail : 169 avenue des Minimes, Toulouse.

Candidatures

Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail à l’attention de Juliette BORDALLO : gestion@elemen-terre.org

[ECC] Rencontres de l’entrepreneuriat créatif et culturel

Rendez-vous au Rocher de Palmer pour la sixième édition des rencontres de l’Entrepreneuriat Culturel et Créatif (ECC), une journée de réseau incontournable avec comme leitmotiv, croiser les secteurs d’activités, les projets et les personnes.

🗓️ mar., 1 avr. 2025, 09:30 – 19:30

Actuel.les ou futur.e.s porteur.euse.s de projet, associations, artistes, étudiant.e.s, professionnel.le des champs culturels ou de l’accompagnement, les rencotnres de l’Entrepreneuriat Culturel et créatif est un rendez-vous gratuit, fait pour vous.

Journée organisée avec le soutien de L’Iddac – agence culturelle de la Gironde et le Ministère de la Culture. 

Programme 👉 https://lerocherdepalmer.fr/agenda/ecc-au-rocher-2025

[ACCOMPAGNEMENT] Comment mettre en conformité ses statuts avec la loi ESS de 2014 ?

Comment mettre en conformité ses statuts avec la loi ESS de 2014 ? (pour les sociétés commerciales de l’ESS)

Vous êtes une entreprise engagée et vous souhaitez vous immatriculer en tant que Société Commerciale de l’Économie Sociale et Solidaire (SCESS) ? Vous êtes déjà structuré mais vous voulez vous assurer d’être en conformité avec la loi ESS de 2014 ?

La CRESS Nouvelle-Aquitaine lance sa première offre d’accompagnement pour vous guider dans la mise en conformité de vos statuts et vous permettre de justifier pleinement votre appartenance à l’ESS.

👉 Au programme :
✅ Comprendre les obligations légales des SCESS
✅ Analyse et préconisations pour vos statuts
✅ Un accompagnement collectif et individuel adapté à vos besoins
✅ Un avis de conformité ou des préconisations pour sécuriser votre démarche

📅 Première session collective en visio : 11 avril 2025 de 10h à 12h
📍 Deux temps de suivi individuel en présentiel (Bordeaux, Poitiers, Limoges) ou en visio
💰 Tarifs : 400€ TTC / 300€ TTC pour les adhérents CRESS Nouvelle-Aquitaine

Grâce au soutien de Bordeaux Métropole, l’expérimentation est gratuite pour les structures métropolitaines.

Attention : Le parcours est limité à 10 structures accompagnées.

➡️ Plus d’infos et inscriptions : https://www.cress-na.org/%F0%9F%9A%80-lancement-de-lexperimentation-dune-offre-a-destination-des-societes-commerciales-de-less/