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[RENCONTRE PRO] Festival Avec Le Temps

Les rencontres professionnelles du Festival Avec Le Temps se dérouleront les 12 et 13 mars. Les réflexions s’orienteront autour de questions centrales telles que l’avenir des festivals en France, dans un contexte de changements sociaux, économiques et environnementaux. Ces journées permettront d’aborder les défis auxquels le secteur est confronté et d’explorer les pistes pour le rendre plus résilient et innovant.

En plus des discussions formelles, des moments informels offriront aux participants l’opportunité d’échanger tout en découvrant de nouveaux talents de la scène locale. Depuis 7 ans, plus d’une centaine de professionnel.les de la culture se réunissent lors de ces rencontres pour participer à des débats, tables rondes, promenades sonores et autres activités spécialement pensées pour nourrir le dialogue et favoriser les connexions au sein du secteur.

https://festival-avecletemps.com/pros-presse/

[EMPLOI] 4e Rencontre pour l’emploi dans la culture

Découvrez le programme de la 4è Rencontre pour l’emploi des personnes en situation de handicap dans la culture, ce 26 février 2025, à la FabricA du Festival d’Avignon, avec le soutien du ministère de la Culture. Inscrivez-vous !

Emploi, Handicap, et Culture : Ensemble, ouvrons de nouvelles perspectives !

Rencontre pour l’emploi dans la culture !

Au programme 

MERCREDI 26 FÉVRIER 2025

De 9h à 13h
Découvrez des avancées, des solutions, des accompagnements au bénéfice de l’emploi des personnes en situation de handicap dans les métiers de la culture
Les échanges seront traduits en LSF par les interprètes de l’URAPEDA Sud et accessibles en transcription instantanée de la parole avec les solutions « Acceo-Tadeo »

9h00 Café d’accueil
9h30 Ouverture
Tiago Rodrigues, Directeur – Festival d’Avignon.
9h40 Maladies invalidantes, maladies chroniques, affections de longue
durée, handicaps invisibles… Comment informer, sensibiliser, accompagner ?
Thalie santé – CPAM – MDPH Vaucluse
10h10 Comment le Festival d’Avignon a multiplié par 9 son taux d’emploi de Personnes en situation de handicap ?
Eve Lombart, Administratrice Générale – Festival d’Avignon
10h30 Quels accompagnements pour un effectif diversifié au-delà des obligations d’emploi ?
Cap emploi – France Travail-Culture Spectacle Audiovisuel Vaucluse – Afdas –
Agefiph – Mission Handicap du Spectacle vivant et enregistré – Thalie santé
11h10 Mention A Club de la Presse du Grand Avignon – Vaucluse – Festival Off – Opéra Grand Avignon
11h30 Engagements et perspectives-Ministère de la Culture
12h00 Et si on faisait un pas de côté ? CPNEF SV
12h20 Témoignage de Charlotte Emmanuel, Candidate recrutée aux Rencontres pour l’emploi
Fin 12h30

De 14h à 17h
Rencontre des candidats avec les entreprises recruteuses.
Vous souhaitez rencontrer des candidats ? Être des entreprises recruteuses ?

Contacter : pascal.parsat@audiens.org
Visitez la Culture Tech pour découvrir des solutions digitales et des services au bénéfice de l’emploi et de l’accessibilité.

Je m’inscris

Lieu de l’événement : La FabricA du Festival d’Avignon-11 rue Paul Achard 84000 Avignon

[CONCERTATION TERRITORIALE]

La Région Nouvelle-Aquitaine, la DRAC Nouvelle-Aquitain, le RIM et le Rézo MUSA convient les professionnels de la Région le 19 mars prochain au Rocksane, à Bergerac, pour une journée de Concertation territoriale.

  • Horaires : 10h-16h
  • Déjeuner offert aux participant·e·s (sur inscription)
  • Programme détaillé et inscriptions à venir très prochainement

[CONTRAT DE FILIÈRE] Ouverture des dispositifs financiers 2025

DISPOSITIFS FINANCIERS 2025

Il est possible dès à présent de candidater à plusieurs dispositifs financiers proposés par le Contrat de Filière Musique de Nouvelle-Aquitaine :

PROJETS CULTURELS DE PROXIMITÉ

Candidatures ouvertes jusqu’au
24 mars 2025

RADIOS DE DÉCOUVERTE MUSICALE

Candidatures ouvertes jusqu’au
24 mars 2025

ACCOMPAGNEMENT À LA TRANSITION ÉNERGÉTIQUE

Vous pouvez également de nouveau candidater pour obtenir un diagnostic de votre consommation énergétique auprès de notre partenaire Incub’

SITE DU CONTRAT DE FILIÈRE MUSIQUE EN NOUVELLE-AQUITAINE

[ROCK SCHOOL BARBEY] Responsable comptabilité – paie

RESPONSABLE
COMPTABILITÉ – PAIE

ROCK SCHOOL BARBEY (33)

La Rock School Barbey est à la recherche de son/sa futur·e comptable / gestionnaire de paie.

Candidatures à déposer avant le 21 février 2025. 

PRINCIPALES MISSIONS

Sous la responsabilité de l’administratrice, le/la responsable de la comptabilité et de la paie aura pour missions :

• D’assurer la saisie comptable des factures, des écritures de banques, de caisses et de manière générale toutes les saisies comptables de l’association.

• D’assurer la gestion des relations fournisseurs (règlement, suivi facturation) et des clients (relance) par l’intermédiaire du logiciel de gestion.

• De préparer en lien avec l’administrateur et l’expert-comptable, la clôture annuelle de l’exercice comptable.

• De tenir à jour le plan de trésorerie et de gérer celui-ci au regard des consignes de l’administrateur.

• D’assurer la gestion de la paie au sein de l’association (déclarations préalables à l’embauche, édition des contrats, des bulletins, suivi des éléments de paies) et d’effectuer les déclarations des cotisations sociales et la gestion des relations avec les différentes caisses.

• Contrôle des différentes caisses (répétition, bar…).

COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES

 Dans un contexte d’amélioration continue des processus de travail au sein du service administration, les compétences et qualités requises pour le poste sont les suivantes :

– Maitrise comptable exigée
– Connaissance en gestion de paie appréciée
– Rigueur, forte capacité d’analyse, d’organisation et d’adaptation
– Être force de proposition
– Apprécier le travail en équipe
– Grande discrétion
– Bonne connaissance des bases du droit du travail et plus particulièrement de la convention collective ECLAT

Une bonne maîtrise de ces outils (ou équivalent) est indispensable à la bonne réalisation des tâches confiées.

Une ou des expériences de travail similaires sont exigées sur les deux grands domaines que recouvre le poste (comptabilité et paie).

RYTHME DE TRAVAIL

Du lundi au vendredi à raison de 35h/semaine, horaires adaptables et flexibles

Mobilisation sur certains évènements organisés par l’association (Festival Ouvre la Voix, Fête de fin d’année de l’école de musique, le Carnaval des 2 Rives, etc…)

Période de congés : 1 semaine durant les fêtes de Noël et 4 semaines à partir de la mi juillet.

POSTULER

CV + lettre de motivation à adresser à l’adresse suivante avant le 21 février 2025 avec en objet de mail « CANDIDATURE RESP. COMPTA PAIE RS BARBEY » : culture-spectacle.33@francetravail.fr

ANNONCE SUR FRANCE TRAVAIL